第一部 东去 第四章2

困难需要补助的学生，学校一学期发的那点奖学金和提供的家教啥的工作，根本解决不了实际困难，而这一晚上换来的辛苦，那就意味着一个穷学生可以一个月下来天天能吃份肉菜！

    一共做了三次实验，第一次就李德源自己去的，到早上顺利把位子一百块钱卖掉了，第二次叫上一个寝室的两个同学去的，三个位置卖了三百五，第三次叫上两个申请补助的学生去的，也很顺利把位子卖出了。

    这下李德源来劲了，经过核算和多次的实地勘察，最靠售票厅里侧的那两个窗口，维持秩序的工作人员注意的最少，最适合卖位子，而且挨着墙，晚上去占位子还能靠墙休息。

    一开始进行的还不错，一次去两个学生，四十多个申请补助的同学，不到一个月就能轮上一次，一次一个人挣上一百，交到勤工俭学部，剩下六十足够多半个月的饭钱了，这活来钱还快，比家教啥的强多了。

    这事小范围内按部就班的进行着，李德源又发现过去帮助同学介绍工作啥的都是出去满世界贴小广告去，要不就是等着学委会通过各校间的调剂给拨名额，比如去麦当劳当钟点工的活，北科大好几万学生才给三名额！比考研都难！勤工俭学部费力还不讨好。

    加上和宁宁商量的偷摸去找留在首都的工作机会，李德源就在没课的时候骑着破车子打着学校的旗号，满首都的乱跑，初生牛犊不怕虎，凭着学生证和自己填的介绍信，哪都敢进，门口站着背着枪的士兵的单位，也愣呼呼的往里闯，差不点让人家抓起来。

    别说还真是皇天不负苦心人，离北科大不算远的亚运村那当时有家大型的合资公司，旗下有首都当时不多的几座五星级的酒店，还有当时很扎眼的高层住宅区，还经营着诸如室内冲浪馆这样的娱乐场所。

    由于是合资企业，又经常接待外宾，对员工的外语水平和从业水平要求比较高，但当时首都的职高学生普遍还是针对工厂类的用工培训，对这种涉外旅游服务业的定向培养几乎没有，李德源冒冒失失的找到这家公司的人事部，和经理一通神聊，没想到这位经理是北大毕业留下的，也知道勤工俭学的学生不容易。

    最后和李德源达成协议，每年从北科大招五十名临时工，也就是钟点工，在游泳馆、室内冲浪馆、保龄球厅、酒店餐饮等岗位上任职，工资待遇什么的比不上正式员工，但是说实话，那临时工的工资合补助一个月下来都比李德源那个当副厂长的老爷子开的都多！

    排队卖位子的事进行的很顺利，不过很快就传开了，不少不再申请补助行列的学生也通过各种渠道想来分一杯羹，求情的托关系的应接不暇，有时碍不过去面子，还得让那些不是困难户的学生也去挣一回钱。

    很快这好事就传开了，不少学生干脆避开勤工俭学部，用其他渠道弄来的介绍信，自己去西直门售票处排队卖位子去，还形成了恶性竞争，争相压价，并且多次还出现了和那些专业卖位子和倒票的贩子们的冲突。

    问题一多了严重了，人家售票处的一调查，说最近出现了很多北科大的介绍信来买票，还和票贩子打架啥的，也有群众反映一个排队的位子要价三百，买张票才二百！

    铁路上的找到学校来了，虽然没有直接是当案子办的，但是也给北科大定下了新的规矩，持专用的两联的专用买票介绍信和本人工作证，才能去购票，这下好，李德源发现的这条来钱快的路子被封死了。

    虽然没了卖位子的路子，可李德源他们一核算和对账，光是卖位子这事的提成两个月下来竟然就高达两万多！这在当时绝对是笔巨款，这收上来的钱是一礼拜往学管科交一次的，事了了一对帐大家都吓了一跳！

    那年头大多数的学生还都单纯的很，在北科大呢，由于大部分都是国内各大钢铁厂的子弟，毕业后的去向和工作也基本不用发愁，对钱这问题看的都不那么重，还都把能让勤工俭学部创收当成是一种荣誉的。

    勤工俭学部居然能盈利，这事也成了爆炸性的新闻，消息是从学生会主席团传出来的，随后和亚运村合资公司签的用人合同的事也传了出来，这五十个名额又成了大热门了！

    期末总结时，学校单独奖励给李德源两千块钱，这在北科大历史上是前无古人后无来者的，在他之前没人这么做过，在他之后也没人敢做了，名利双收之时，他和宁宁的爱情却出现了不和谐的音符。